1 - Les principaux mandats et instances représentatives du personnel
- Les principaux mandats
- Les instances représentatives du personnel
- Les principaux moyens attachés aux mandats de représentant du personnel
2 - Manager au quotidien
- Le manager et le représentant du personnel
- L'entretien annuel
- L'entretien professionnel
- La garantie d'évolution de rémunération
3 - Sécuriser ses pratiques
- Le délit d'entrave
- La discrimination syndicale
- Le statut protecteur
- L'obligation de discrétion
- Des pistes pour agir
4 - Des droits et des devoirs
- Pour les salariés représentants du personnel
- Pour les managers
Méthodes Pédagogiques
Diaporama, temps d'échanges, exposés didactiques, cas pratiques
L'ensemble des documents et des supports est remis aux stagiaires